18. mai 2022
For å feire vårt 50-årsjubileum i 2018/19 har vi samlet historier og portretter av personer og institusjoner som har hjulpet oss med å bygge opp organisasjonen vår, som startet som én persons drøm i 1968. Vi kommer til å presentere én historie i uken på bloggen vår. I disse "50 for 50"-profilene kan du lese om ASSISTs engasjerte styremedlemmer, dynamiske medarbeidere, innbydende vertsfamilier og entusiastiske ASSIST Scholars.

Tyskland, Indian Springs skoleJeg var femten år da moren min fortalte meg at hun ville at jeg skulle tilbringe et år på en amerikansk high school.
Først syntes jeg ikke denne ideen var tiltalende i det hele tatt. Jeg sa til henne at jeg ikke ville søke, og at hun måtte skrive søknaden min selv. Fun fact: Jeg fikk fullt stipend og ble sendt til Indian Springs School i Alabama, som jeg ikke engang visste om på den tiden.
De første ukene var tøffe for en ny internatelev som måtte vaske klærne sine for første gang og prøve å forstå den sterke sørstatsdialekten. Men takket være medelevenes åpenhet og fotballferdighetene mine ble jeg raskt en del av skolesamfunnet. Jeg trivdes så godt at jeg etter tre måneder ikke hadde lyst til å dra derfra igjen.
Jeg fikk gode venner og så mange nye erfaringer - men mest av alt gjorde ASSIST-året meg voksen. Vennene mine og jeg gjorde også noen dumme ting, som jeg ikke skal nevne her - men alt dette forberedte meg godt på livet fremover, og ikke bare når det gjaldt språktilegnelse eller kulturell læring. Når det gjelder min egen personlige utvikling og karakter, var ASSIST-året spesielt betydningsfullt.
I ettertid har jeg holdt tett kontakt med noen av elevene på Indian Springs og besøkt dem i mange år etterpå; jeg deltar fortsatt på noen av alumnimøtene deres. Når jeg ser tilbake i et større perspektiv, kan jeg nå se at ASSIST-året var den første livsendrende opplevelsen som fikk meg til å bli begeistret for verden utenfor Tyskland. Deretter begynte jeg å studere og takke ja til praksisplasser over hele verden.
I dag er jeg så heldig å drive min egen bedrift, som regnes som en verdensmester i sin nisje. Selskapet mitt opererer i over 35 markeder og har 1500 ansatte. For at denne veksten skulle skje, måtte jeg ha et eksplisitt ønske om å forstå verdens kulturer og bygge opp lokal virksomhet - noe som begynte med ASSIST-året mitt i USA. Jeg er stolt over at jeg fikk muligheten til å være en del av dette fantastiske nettverket. Jeg kan bare oppfordre flere unge til å søke om å få denne livsendrende opplevelsen.
Om Tobias:
Tobias Ragge er administrerende direktør for HRS-konsernets verdensomspennende virksomhet. Tobias studerte internasjonal bedriftsøkonomi ved European Business School i Oestrich-Winkel. Etter å ha fullført sin MBA i 2001 begynte den nyutdannede siviløkonomen sin yrkeskarriere hos Europas ledende flyselskap Deutsche Lufthansa AG. Som deltaker i Lufthansas High-Potential Program jobbet han med bedriftsstrategi, e-handel, CRM samt fusjoner og oppkjøp.
Han er en globalt anerkjent foredragsholder på alle slags bransjearrangementer. I løpet av de siste fem årene har den anerkjente BTN Group tre ganger kåret ham til en av de 25 mest innflytelsesrike personlighetene i forretningsreisemarkedet globalt. I 2018 kåret HSMAI Europe (Hospitality Sales and Marketing Association International) ham til en av de 25 mest innflytelsesrike lederne i hotell- og restaurantbransjen i Europa.